в Российской Федерации документ о трудовой деятельностинаемного работника. Ведутся на работающих св. 5 дней на предприятии, вучреждении, организации. В трудовую книжку вносятся сведения о работнике,о выполняемой им работе, о награждениях и поощрениях. Взыскания в трудовойкнижке не записываются.